ผลของการพัฒนาบุคลากรโดยการสร้างแฟ้มสะสมผลงานต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในงานของพยาบาลประจำการ
ผลของการพัฒนาบุคลากรโดยการสร้างแฟ้มสะสมผลงานต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในงานของพยาบาลประจำการ
ชื่อเรื่อง :
ผลของการพัฒนาบุคลากรโดยการสร้างแฟ้มสะสมผลงานต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในงานของพยาบาลประจำการ
ปี :
2546
หมวด :
วิทยานิพนธ์
ผู้แต่ง :
สุดารัตน์ ครุฑกะ
ผู้แต่งร่วม :
-

สุดารัตน์ ครุฑกะ. 2546. ผลของการพัฒนาบุคลากรโดยการสร้างแฟ้มสะสมผลงานต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในงานของพยาบาลประจำการ. สาขาวิชาการบริหารการพยาบาล, จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย;

สุดารัตน์ ครุฑกะ. (2546) ผลของการพัฒนาบุคลากรโดยการสร้างแฟ้มสะสมผลงานต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในงานของพยาบาลประจำการ . จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย/กรุงเทพฯ.

สุดารัตน์ ครุฑกะ. ผลของการพัฒนาบุคลากรโดยการสร้างแฟ้มสะสมผลงานต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในงานของพยาบาลประจำการ. . กรุงเทพฯ:จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2546.

สุดารัตน์ ครุฑกะ. (2546) ผลของการพัฒนาบุคลากรโดยการสร้างแฟ้มสะสมผลงานต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในงานของพยาบาลประจำการ . จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย/กรุงเทพฯ.

เอกสารดาวน์โหลด
Abstract :
จำนวนดาวน์โหลด
Abstract :
 0
Full-Text :
 0
Digital File :
 0
จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์
นโยบาย :
 0
วิชาการ :
 0
สังคม/ชุมชน :
 0
พาณิชย์/อุตสาหกรรม :
 0