ศูนย์ข้อมูลการวิจัย Digital "วช."

ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิต การทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงานฝ่ายโภชนาการ บริษัทการบินไทย จำกัด [มหาชน]

ชื่อเรื่อง :

ปี :

2544

หมวด :

วิทยานิพนธ์

ผู้แต่ง :

วิภานันท์ ภอพันธ์

ผู้แต่งร่วม :

วิภานันท์ ภอพันธ์. 2544. ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิต การทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงานฝ่ายโภชนาการ บริษัทการบินไทย จำกัด [มหาชน]. สาขาวิชาพัฒนาสังคม, มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์;

วิภานันท์ ภอพันธ์. (2544) ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิต การทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงานฝ่ายโภชนาการ บริษัทการบินไทย จำกัด [มหาชน] . มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์/กรุงเทพฯ.

วิภานันท์ ภอพันธ์. ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิต การทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงานฝ่ายโภชนาการ บริษัทการบินไทย จำกัด [มหาชน]. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์, 2544.

เอกสารดาวน์โหลด

- ไม่พบเอกสารดิจิตอล -

จำนวนดาวน์โหลด

Abstract :

Full-Text :

Digital File :

จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์

นโยบาย :

วิชาการ :

สังคม/ชุมชน :

พาณิชย์/อุตสาหกรรม :

ความผูกพันของตำรวจป้องกันและปราบปรามจลาจลต่อหน่วยงาน : ศึกษาเฉพาะกรณีกองกำกับการป้องกันและปราบปรามจลาจล

วีรพล พงษ์จิระศักดิ์

กำลังขวัญในการปฏิบัติงานของพนักงานบริษัท พรีเมียร์มาร์เก็ตติ้ง จำกัด

ไพฑูรย์ ประภาพรรณสิริ

ความสัมพันธ์ระหว่างการบริหารงานแบบมีส่วนร่วม ความพึงพอใจในการปฏิบัติงานความผูกพันในองค์การและเจตคติต่อองค์การ : กรณีศึกษา ธนาคารกรุงเทพ จำกัด (มหาชน) สาขาบางกะปิ

ดวงแก้ว กอแก้ว

สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ (วช.)	National Research Council of Thailand (NRCT)
196 ถนนพหลโยธิน เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900	196 Paholyotin rd., Chatuchak, Bangkok 10900
โทร. 02-561-2445 ต่อ 711, 712 \| dric@nrct.go.th	Tel.02-561-2445 ext. 712, 714 \| dric@nrct.go.th