รูปแบบการบริหารทีมสุขภาพแบบสหสาขาวิชาชีพในการพัฒนาระบบบริการ โดยมุ่งเน้นผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง : ศึกษากรณีโรงพยาบาลขอนแก่น
รูปแบบการบริหารทีมสุขภาพแบบสหสาขาวิชาชีพในการพัฒนาระบบบริการ โดยมุ่งเน้นผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง : ศึกษากรณีโรงพยาบาลขอนแก่น
ชื่อเรื่อง :
รูปแบบการบริหารทีมสุขภาพแบบสหสาขาวิชาชีพในการพัฒนาระบบบริการ โดยมุ่งเน้นผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง : ศึกษากรณีโรงพยาบาลขอนแก่น
ปี :
2545
หมวด :
รายงานการวิจัย
ผู้แต่ง :
วราภรณ์ ประทุมนันท์
ผู้แต่งร่วม :
-
Creative Commons : CC

Attribution

Non-Commercial

No Derivative Works
อนุญาตให้เผยแพร่ ไม่อนุญาตให้ใช้เพื่อการค้า ไม่อนุญาตให้เปลี่ยนแปลงเนื้อหา

วราภรณ์ ประทุมนันท์. 2545. รูปแบบการบริหารทีมสุขภาพแบบสหสาขาวิชาชีพในการพัฒนาระบบบริการ โดยมุ่งเน้นผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง : ศึกษากรณีโรงพยาบาลขอนแก่น. ขอนแก่น:มหาวิทยาลัยขอนแก่น;

วราภรณ์ ประทุมนันท์. (2545) รูปแบบการบริหารทีมสุขภาพแบบสหสาขาวิชาชีพในการพัฒนาระบบบริการ โดยมุ่งเน้นผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง : ศึกษากรณีโรงพยาบาลขอนแก่น. มหาวิทยาลัยขอนแก่น:ขอนแก่น.

วราภรณ์ ประทุมนันท์. รูปแบบการบริหารทีมสุขภาพแบบสหสาขาวิชาชีพในการพัฒนาระบบบริการ โดยมุ่งเน้นผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง : ศึกษากรณีโรงพยาบาลขอนแก่น. ขอนแก่น:มหาวิทยาลัยขอนแก่น, 2545. Print.

วราภรณ์ ประทุมนันท์. (2545) รูปแบบการบริหารทีมสุขภาพแบบสหสาขาวิชาชีพในการพัฒนาระบบบริการ โดยมุ่งเน้นผู้ป่วยเป็นศูนย์กลาง : ศึกษากรณีโรงพยาบาลขอนแก่น. มหาวิทยาลัยขอนแก่น:ขอนแก่น.