ศูนย์ข้อมูลการวิจัย Digital "วช."

ภาวะผู้นำเน้นการเปลี่ยนแปลงกับวัฒนธรรมองค์การ : กรณีศึกษา สวนสัตว์ดุสิต

ชื่อเรื่อง :

ปี :

2545

หมวด :

วิทยานิพนธ์

ผู้แต่ง :

พรพิรุณ คุณีพงษ์

ผู้แต่งร่วม :

พรพิรุณ คุณีพงษ์. 2545. ภาวะผู้นำเน้นการเปลี่ยนแปลงกับวัฒนธรรมองค์การ : กรณีศึกษา สวนสัตว์ดุสิต. สาขาวิชารัฐศาสตร์, มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์;

พรพิรุณ คุณีพงษ์. (2545) ภาวะผู้นำเน้นการเปลี่ยนแปลงกับวัฒนธรรมองค์การ : กรณีศึกษา สวนสัตว์ดุสิต . มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์/กรุงเทพฯ.

พรพิรุณ คุณีพงษ์. ภาวะผู้นำเน้นการเปลี่ยนแปลงกับวัฒนธรรมองค์การ : กรณีศึกษา สวนสัตว์ดุสิต. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์, 2545.

เอกสารดาวน์โหลด

Abstract :

Download (PDF)

จำนวนดาวน์โหลด

Abstract :

Full-Text :

Digital File :

จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์

นโยบาย :

วิชาการ :

สังคม/ชุมชน :

พาณิชย์/อุตสาหกรรม :

จันทรา จุลเสวก

พรพิรุณ คุณีพงษ์

จันทา วิปุลานุสาสน์

สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ (วช.)	National Research Council of Thailand (NRCT)
196 ถนนพหลโยธิน เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900	196 Paholyotin rd., Chatuchak, Bangkok 10900
โทร. 02-561-2445 ต่อ 711, 712 \| dric@nrct.go.th	Tel.02-561-2445 ext. 712, 714 \| dric@nrct.go.th