ศูนย์ข้อมูลการวิจัย Digital "วช."

แนวทางการจัดฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคลากรในองค์กรธุรกิจเอกชน : กรณีศึกษาสมาคมการบริหารงานบุคคล สมุทรปราการ

ชื่อเรื่อง :

ปี :

2546

หมวด :

วิทยานิพนธ์

ผู้แต่ง :

ช่อเพ็ชร สีทอง

ผู้แต่งร่วม :

ช่อเพ็ชร สีทอง. 2546. แนวทางการจัดฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคลากรในองค์กรธุรกิจเอกชน : กรณีศึกษาสมาคมการบริหารงานบุคคล สมุทรปราการ. คณะสังคมสงเคราะห์ศาสตร์, มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์;

ช่อเพ็ชร สีทอง. (2546) แนวทางการจัดฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคลากรในองค์กรธุรกิจเอกชน : กรณีศึกษาสมาคมการบริหารงานบุคคล สมุทรปราการ . มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์/กรุงเทพฯ.

ช่อเพ็ชร สีทอง. แนวทางการจัดฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคลากรในองค์กรธุรกิจเอกชน : กรณีศึกษาสมาคมการบริหารงานบุคคล สมุทรปราการ. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์, 2546.

เอกสารดาวน์โหลด

Abstract :

Download (PDF)

จำนวนดาวน์โหลด

Abstract :

Full-Text :

Digital File :

จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์

นโยบาย :

วิชาการ :

สังคม/ชุมชน :

พาณิชย์/อุตสาหกรรม :

ปัจจัยสิ่งแวดล้อมการทำงานที่มีผลต่อความเมื่อยล้าของสายตาในพนักงานที่ปฏิบัติงานกับเครื่องวีดีที

ยุพา รัตนวิเชียรโชติ

การประเมินโครงการฝึกอบรมการพัฒนาบุคลากรสาธารณสุข หลักสูตรสมุนไพรกับการสาธารณสุขมูลฐาน ของสำนักงานคณะกรรมการสาธารณสุขมูลฐาน กระทรวงสาธารณสุข จังหวัดนนทบุรี

สุมณฑา วงศ์เงิน

ความพึงพอใจในการจัดกิจกรรมพัฒนาบุคลากรของพนักงานครูเทศบาล จังหวัดนนทบุรี

ประทีป ชูสกุล

สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ (วช.)	National Research Council of Thailand (NRCT)
196 ถนนพหลโยธิน เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900	196 Paholyotin rd., Chatuchak, Bangkok 10900
โทร. 02-561-2445 ต่อ 711, 712 \| dric@nrct.go.th	Tel.02-561-2445 ext. 712, 714 \| dric@nrct.go.th