สุจินดา ประเสริฐ. 2547. ความสัมพันธ์ระหว่างการรับรู้ความสามารถของตนเอง ความรู้สึกมีคุณค่าในตนเองกับพฤติกรรมการทำงาน ของพนักงานมหาวิทยาลัยราชภัฏจันทรเกษม. สาขาวิชาจิตวิทยาอุตสาหกรรมและองค์การ, มหาวิทยาลัยรามคำแหง; DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/RU.the.2004.58
สุจินดา ประเสริฐ. (2547) ความสัมพันธ์ระหว่างการรับรู้ความสามารถของตนเอง ความรู้สึกมีคุณค่าในตนเองกับพฤติกรรมการทำงาน ของพนักงานมหาวิทยาลัยราชภัฏจันทรเกษม . มหาวิทยาลัยรามคำแหง/กรุงเทพฯ. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/RU.the.2004.58
สุจินดา ประเสริฐ. ความสัมพันธ์ระหว่างการรับรู้ความสามารถของตนเอง ความรู้สึกมีคุณค่าในตนเองกับพฤติกรรมการทำงาน ของพนักงานมหาวิทยาลัยราชภัฏจันทรเกษม. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยรามคำแหง, 2547. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/RU.the.2004.58
สุจินดา ประเสริฐ. (2547) ความสัมพันธ์ระหว่างการรับรู้ความสามารถของตนเอง ความรู้สึกมีคุณค่าในตนเองกับพฤติกรรมการทำงาน ของพนักงานมหาวิทยาลัยราชภัฏจันทรเกษม . มหาวิทยาลัยรามคำแหง/กรุงเทพฯ. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/RU.the.2004.58