กลยุทธ์การถ่ายโอนความรู้ในองค์กร กรณีศึกษา โรงงานปิโตรเคมี
กลยุทธ์การถ่ายโอนความรู้ในองค์กร กรณีศึกษา โรงงานปิโตรเคมี
ชื่อเรื่อง :
กลยุทธ์การถ่ายโอนความรู้ในองค์กร กรณีศึกษา โรงงานปิโตรเคมี
ปี :
2548
หมวด :
รายงานการวิจัย
ผู้แต่ง :
ธิปพล กาญจนนัติ
ผู้แต่งร่วม :
-
รหัสดีโอไอ :
Creative Commons : CC

Attribution

Non-Commercial

No Derivative Works
อนุญาตให้เผยแพร่ ไม่อนุญาตให้ใช้เพื่อการค้า ไม่อนุญาตให้เปลี่ยนแปลงเนื้อหา

ธิปพล กาญจนนัติ. 2548. กลยุทธ์การถ่ายโอนความรู้ในองค์กร กรณีศึกษา โรงงานปิโตรเคมี. กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าธนบุรี; DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/KMUTT.the.2005.9

ธิปพล กาญจนนัติ. (2548) กลยุทธ์การถ่ายโอนความรู้ในองค์กร กรณีศึกษา โรงงานปิโตรเคมี. มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าธนบุรี:กรุงเทพฯ. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/KMUTT.the.2005.9

ธิปพล กาญจนนัติ. กลยุทธ์การถ่ายโอนความรู้ในองค์กร กรณีศึกษา โรงงานปิโตรเคมี. กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าธนบุรี, 2548. Print. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/KMUTT.the.2005.9

ธิปพล กาญจนนัติ. (2548) กลยุทธ์การถ่ายโอนความรู้ในองค์กร กรณีศึกษา โรงงานปิโตรเคมี. มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าธนบุรี:กรุงเทพฯ. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/KMUTT.the.2005.9