Attribution
Non-Commercial
No Derivative Works
จันทร์ศรี เกษียรพรมราช. 2549. คุณภาพชีวิตของเจ้าหน้าที่ ในการทำงานภายหลังการนำนโยบายการปฏิรูประบบราชการมาปฏิบัติ : ศึกษากรณีสำนักงานปลัดกระทรวงแรงงาน. , มหาวิทยาลัยบูรพา; DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/BUU.res.2006.54
จันทร์ศรี เกษียรพรมราช. (2549) คุณภาพชีวิตของเจ้าหน้าที่ ในการทำงานภายหลังการนำนโยบายการปฏิรูประบบราชการมาปฏิบัติ : ศึกษากรณีสำนักงานปลัดกระทรวงแรงงาน . มหาวิทยาลัยบูรพา/ชลบุรี. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/BUU.res.2006.54
จันทร์ศรี เกษียรพรมราช. คุณภาพชีวิตของเจ้าหน้าที่ ในการทำงานภายหลังการนำนโยบายการปฏิรูประบบราชการมาปฏิบัติ : ศึกษากรณีสำนักงานปลัดกระทรวงแรงงาน. . ชลบุรี:มหาวิทยาลัยบูรพา, 2549. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/BUU.res.2006.54
จันทร์ศรี เกษียรพรมราช. (2549) คุณภาพชีวิตของเจ้าหน้าที่ ในการทำงานภายหลังการนำนโยบายการปฏิรูประบบราชการมาปฏิบัติ : ศึกษากรณีสำนักงานปลัดกระทรวงแรงงาน . มหาวิทยาลัยบูรพา/ชลบุรี. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/BUU.res.2006.54
