แนวคิดของผู้บริหาร ที่นำหลักการบริหารจัดการแบบสมดุล [Balanced Scorecard--BSC] มาใช้ในองค์การธุรกิจไทย เมื่อเปรียบเทียบกับเครื่องมือบริหารจัดการอื่น
แนวคิดของผู้บริหาร ที่นำหลักการบริหารจัดการแบบสมดุล [Balanced Scorecard--BSC] มาใช้ในองค์การธุรกิจไทย เมื่อเปรียบเทียบกับเครื่องมือบริหารจัดการอื่น
ชื่อเรื่อง :
แนวคิดของผู้บริหาร ที่นำหลักการบริหารจัดการแบบสมดุล [Balanced Scorecard--BSC] มาใช้ในองค์การธุรกิจไทย เมื่อเปรียบเทียบกับเครื่องมือบริหารจัดการอื่น
ปี :
2550
หมวด :
วิทยานิพนธ์
ผู้แต่ง :
พราวดี พูลเพิ่ม
ผู้แต่งร่วม :
-

พราวดี พูลเพิ่ม. 2550. แนวคิดของผู้บริหาร ที่นำหลักการบริหารจัดการแบบสมดุล [Balanced Scorecard--BSC] มาใช้ในองค์การธุรกิจไทย เมื่อเปรียบเทียบกับเครื่องมือบริหารจัดการอื่น. สาขาวิชาบริหารธุรกิจ, มหาวิทยาลัยรามคำแหง;

พราวดี พูลเพิ่ม. (2550) แนวคิดของผู้บริหาร ที่นำหลักการบริหารจัดการแบบสมดุล [Balanced Scorecard--BSC] มาใช้ในองค์การธุรกิจไทย เมื่อเปรียบเทียบกับเครื่องมือบริหารจัดการอื่น . มหาวิทยาลัยรามคำแหง/กรุงเทพฯ.

พราวดี พูลเพิ่ม. แนวคิดของผู้บริหาร ที่นำหลักการบริหารจัดการแบบสมดุล [Balanced Scorecard--BSC] มาใช้ในองค์การธุรกิจไทย เมื่อเปรียบเทียบกับเครื่องมือบริหารจัดการอื่น. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยรามคำแหง, 2550.

พราวดี พูลเพิ่ม. (2550) แนวคิดของผู้บริหาร ที่นำหลักการบริหารจัดการแบบสมดุล [Balanced Scorecard--BSC] มาใช้ในองค์การธุรกิจไทย เมื่อเปรียบเทียบกับเครื่องมือบริหารจัดการอื่น . มหาวิทยาลัยรามคำแหง/กรุงเทพฯ.

เอกสารดาวน์โหลด
Abstract :
Full-Text :
จำนวนดาวน์โหลด
Abstract :
 0
Full-Text :
 26
Digital File :
 0
จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์
นโยบาย :
 2
วิชาการ :
 24
สังคม/ชุมชน :
 0
พาณิชย์/อุตสาหกรรม :
 0
การใช้ระบบ Balance Scorecard
โอลซ์, นิลส์-โกราน