ศูนย์ข้อมูลการวิจัย Digital "วช."

ปัญหาและความต้องการมีส่วนร่วม ในการพัฒนาองค์การของบุคลากร สังกัดสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยรามคำแหง

ชื่อเรื่อง :

ปี :

2550

หมวด :

วิทยานิพนธ์

ผู้แต่ง :

ปราณี วรนิตย์

ผู้แต่งร่วม :

รหัสดีโอไอ :

10.14457/RU.the.2007.433

ปราณี วรนิตย์. 2550. ปัญหาและความต้องการมีส่วนร่วม ในการพัฒนาองค์การของบุคลากร สังกัดสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยรามคำแหง. สาขาวิชาการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์, มหาวิทยาลัยรามคำแหง; DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/RU.the.2007.433

ปราณี วรนิตย์. (2550) ปัญหาและความต้องการมีส่วนร่วม ในการพัฒนาองค์การของบุคลากร สังกัดสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยรามคำแหง . มหาวิทยาลัยรามคำแหง/กรุงเทพฯ. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/RU.the.2007.433

ปราณี วรนิตย์. ปัญหาและความต้องการมีส่วนร่วม ในการพัฒนาองค์การของบุคลากร สังกัดสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยรามคำแหง. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยรามคำแหง, 2550. DOI : https://doi.nrct.go.th/ListDoi/listDetail?Resolve_DOI=10.14457/RU.the.2007.433

เอกสารดาวน์โหลด

Abstract :

Download (PDF)

จำนวนดาวน์โหลด

Abstract :

Full-Text :

Digital File :

จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์

นโยบาย :

วิชาการ :

สังคม/ชุมชน :

พาณิชย์/อุตสาหกรรม :

การเข้ามีส่วนร่วมทางการเมืองของนักศึกษาไทย : ศึกษาเฉพาะกรณีนักศึกษาคณะรัฐศาสตร์ ชั้นปีที่ 3 และชั้นปีที่ 4 มหาวิทยาลัยรามคำแหง

มานะศรี ยงเจริญ

กรรมกรกับการมีส่วนร่วมในทางการเมืองของประเทศไทย

โสภณ ตัณฑชุณห์

การมีส่วนร่วมของคณะกรรมการสภาตำบล ต่อโครงการการสร้างงานในชนบท (กสช.) ปี 2528 อำเภอชนบท จังหวัดขอนแก่น

อนุภรณ์ สุวรรณสทิศกร

สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ (วช.)	National Research Council of Thailand (NRCT)
196 ถนนพหลโยธิน เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900	196 Paholyotin rd., Chatuchak, Bangkok 10900
โทร. 02-561-2445 ต่อ 711, 712 \| dric@nrct.go.th	Tel.02-561-2445 ext. 712, 714 \| dric@nrct.go.th