สิริภาพรรณ ลี้ภัยเจริญ. 2559. แนวทางการยกระดับคุณภาพการให้บริการของบุคลากรสายสนับสนุนในกลุ่มมหาวิทยาลัยราชภัฏอีสานใต้จากปัจจัยด้านเชาวน์อารมณ์และแรงจูงใจในการทำงาน. อุบลราชธานี:มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี;
สิริภาพรรณ ลี้ภัยเจริญ. (2559) แนวทางการยกระดับคุณภาพการให้บริการของบุคลากรสายสนับสนุนในกลุ่มมหาวิทยาลัยราชภัฏอีสานใต้จากปัจจัยด้านเชาวน์อารมณ์และแรงจูงใจในการทำงาน. มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี:อุบลราชธานี.
สิริภาพรรณ ลี้ภัยเจริญ. แนวทางการยกระดับคุณภาพการให้บริการของบุคลากรสายสนับสนุนในกลุ่มมหาวิทยาลัยราชภัฏอีสานใต้จากปัจจัยด้านเชาวน์อารมณ์และแรงจูงใจในการทำงาน. อุบลราชธานี:มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี, 2559. Print.
สิริภาพรรณ ลี้ภัยเจริญ. (2559) แนวทางการยกระดับคุณภาพการให้บริการของบุคลากรสายสนับสนุนในกลุ่มมหาวิทยาลัยราชภัฏอีสานใต้จากปัจจัยด้านเชาวน์อารมณ์และแรงจูงใจในการทำงาน. มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี:อุบลราชธานี.