Research on authorized leadership, Psychological empowerment and employee innovation performance
Research on authorized leadership, Psychological empowerment and employee innovation performance
ชื่อเรื่อง :
Research on authorized leadership, Psychological empowerment and employee innovation performance
ปี :
2021
หมวด :
วิทยานิพนธ์
ผู้แต่ง :
Xinyu Liu
ผู้แต่งร่วม :
Duan Yun Long
Creative Commons : CC

Attribution

Non-Commercial

No Derivative Works
อนุญาตให้เผยแพร่ ไม่อนุญาตให้ใช้เพื่อการค้า ไม่อนุญาตให้เปลี่ยนแปลงเนื้อหา

Xinyu Liu. 2021. Research on authorized leadership, Psychological empowerment and employee innovation performance. , Rangsit University;

Xinyu Liu. (2021) Research on authorized leadership, Psychological empowerment and employee innovation performance . Rangsit University/Pathum Thani.

Xinyu Liu. Research on authorized leadership, Psychological empowerment and employee innovation performance. . Pathum Thani:Rangsit University, 2021.

Xinyu Liu. (2021) Research on authorized leadership, Psychological empowerment and employee innovation performance . Rangsit University/Pathum Thani.

เอกสารดาวน์โหลด
Full-Text :
จำนวนดาวน์โหลด
Abstract :
 0
Full-Text :
 13
Digital File :
 0
จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์
นโยบาย :
 13
วิชาการ :
 0
สังคม/ชุมชน :
 0
พาณิชย์/อุตสาหกรรม :
 0

http://www.escortbayanlariz.net sekabet giris PDKS