ศูนย์ข้อมูลการวิจัย Digital "วช."

ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการตัดสินใจเคลื่อนย้ายและเปลี่ยนแปลงงาน ของผู้บริหารระดับกลางถึงระดับสูง

ชื่อเรื่อง :

ปี :

2537

หมวด :

วิทยานิพนธ์

ผู้แต่ง :

อุษณี มงคลพิทักษ์สุข

ผู้แต่งร่วม :

อุษณี มงคลพิทักษ์สุข. 2537. ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการตัดสินใจเคลื่อนย้ายและเปลี่ยนแปลงงาน ของผู้บริหารระดับกลางถึงระดับสูง. กรุงเทพฯ:คณะสังคมสงเคราะห์ศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์;

อุษณี มงคลพิทักษ์สุข. (2537) ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการตัดสินใจเคลื่อนย้ายและเปลี่ยนแปลงงาน ของผู้บริหารระดับกลางถึงระดับสูง (รายงานผลงานวิจัย). คณะสังคมสงเคราะห์ศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์:กรุงเทพฯ.

อุษณี มงคลพิทักษ์สุข. ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการตัดสินใจเคลื่อนย้ายและเปลี่ยนแปลงงาน ของผู้บริหารระดับกลางถึงระดับสูง. กรุงเทพฯ:คณะสังคมสงเคราะห์ศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์, 2537.

เอกสารดาวน์โหลด

- ไม่พบเอกสารดิจิตอล -

จำนวนดาวน์โหลด

Abstract :

Full-Text :

Digital File :

จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์

นโยบาย :

วิชาการ :

สังคม/ชุมชน :

พาณิชย์/อุตสาหกรรม :

การศึกษาถึงประสิทธิภาพของการใช้ปัจจัยการผลิตและการทำงานนอกการเกษตรของเกษตรกรขนาดเล็กและเกษตรกรที่ไม่มีที่ดินทำกิน

จุฑาสินี ขำวิไล

การเปรียบเทียบความพอใจในสภาพการทำงานของคนงานที่ได้รับและไม่ได้รับการศึกษาผู้ใหญ่ระดับที่ 3 ในโรงงานอุตสาหกรรม

ฉลวย แก้วพุกผา

ความสัมพันธ์ระหว่างความพึงพอใจในงาน ความเครียดในงาน ภูมิหลังกับความสามารถในการปฏิบัติงานของหัวหน้างานหอผู้ป่วย ในโรงพยาบาลของรัฐกรุงเทพมหานคร ตามการรับรู้ของตนเอง

ประชิด ศราธพันธุ์

สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ (วช.)	National Research Council of Thailand (NRCT)
196 ถนนพหลโยธิน เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900	196 Paholyotin rd., Chatuchak, Bangkok 10900
โทร. 02-561-2445 ต่อ 711, 712 \| dric@nrct.go.th	Tel.02-561-2445 ext. 712, 714 \| dric@nrct.go.th