ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานในธุรกิจโรงแรม
ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานในธุรกิจโรงแรม
ชื่อเรื่อง :
ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานในธุรกิจโรงแรม
ปี :
2540
หมวด :
วิทยานิพนธ์
ผู้แต่ง :
อาจารี นาคศุภรังษี
ผู้แต่งร่วม :
-

อาจารี นาคศุภรังษี. 2540. ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานในธุรกิจโรงแรม. บัณฑิตวิทยาลัย, มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์;

อาจารี นาคศุภรังษี. (2540) ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานในธุรกิจโรงแรม . มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์/กรุงเทพฯ.

อาจารี นาคศุภรังษี. ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานในธุรกิจโรงแรม. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์, 2540.

อาจารี นาคศุภรังษี. (2540) ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานในธุรกิจโรงแรม . มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์/กรุงเทพฯ.

เอกสารดาวน์โหลด
Abstract :
จำนวนดาวน์โหลด
Abstract :
 4
Full-Text :
 0
Digital File :
 0
จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์
นโยบาย :
 0
วิชาการ :
 4
สังคม/ชุมชน :
 0
พาณิชย์/อุตสาหกรรม :
 0