ศูนย์ข้อมูลการวิจัย Digital "วช."

ความผูกพันในองค์การ : กรณีศึกษา บุคลากรสายสนับสนุนวิชาการของมหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์

ชื่อเรื่อง :

ปี :

2545

หมวด :

วิทยานิพนธ์

ผู้แต่ง :

ปณิตา ภุมรินทร์พงศ์

ผู้แต่งร่วม :

ปณิตา ภุมรินทร์พงศ์. 2545. ความผูกพันในองค์การ : กรณีศึกษา บุคลากรสายสนับสนุนวิชาการของมหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์. สาขาวิชาสังคมวิทยาประยุกต์, มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์;

ปณิตา ภุมรินทร์พงศ์. (2545) ความผูกพันในองค์การ : กรณีศึกษา บุคลากรสายสนับสนุนวิชาการของมหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ . มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์/กรุงเทพฯ.

ปณิตา ภุมรินทร์พงศ์. ความผูกพันในองค์การ : กรณีศึกษา บุคลากรสายสนับสนุนวิชาการของมหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์. . กรุงเทพฯ:มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์, 2545.

เอกสารดาวน์โหลด

Abstract :

Download (PDF)

จำนวนดาวน์โหลด

Abstract :

Full-Text :

Digital File :

จำนวนดาวน์โหลดเพื่อใช้ประโยชน์

นโยบาย :

วิชาการ :

สังคม/ชุมชน :

พาณิชย์/อุตสาหกรรม :

การปรับโครงสร้างองค์การของภาคธุรกิจในภาวะวิกฤตเศรษฐกิจ : กรณีศึกษาบริษัท TPI

จักรพงษ์ กลีบมะลิ

ความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของบุคลากรสายสนับสนุนการสอน : มหาวิทยาลัยราชภัฏกลุ่มภาคกลาง

จินตนา เขตจำนันต์

ปัจจัยลักษณะสภาพแวดล้อมในการทำงาน ที่มีอิทธิพลต่อความเหนื่อยหน่าย ในการทำงานของบุคลากร มหาวิทยาลัยรามคำแหง

กานดา ว่องธนากุล

สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ (วช.)	National Research Council of Thailand (NRCT)
196 ถนนพหลโยธิน เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900	196 Paholyotin rd., Chatuchak, Bangkok 10900
โทร. 02-561-2445 ต่อ 711, 712 \| dric@nrct.go.th	Tel.02-561-2445 ext. 712, 714 \| dric@nrct.go.th